腐った強い者ほど組織を腐らせる者はいない。byドラッカー #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 23:29:51
データをとる行為はデータの対象とデータをとる人を変える。byドラッカー データをとること自体が事態を変えます。データをとるのは、価値ありと組織が考え目標とする者 #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 21:29:50
専門市場戦略では小さな特別の市場をつくり出す。 byドラッカー #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 20:29:57
価格戦略は顧客に合わせて価格をつける。by ドラッカー #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 19:29:50
仕事のできる者は、まず時間に手をつける。byドラッカー 実際に時間を記録し、整理し纏める。 #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 16:29:57
The act of taking data changes the person who takes the object and the data of da #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 14:29:57
価値観に反する仕事は、人を落胆させる。強みすら台無しにする。byドラッカーあなたの強みと価値観を考えて下さい。価値観に反することに、せっかくの強みを使ってはいけ #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 13:29:50
如何に称され罰せられるかによって人は左右される。byドラッカー 昇格人事の手続きを含め、組織の賞罰のシステムを書き出して下さい。成果が昇進と昇給に結び付くように #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 12:30:01
データに意味があるかないかが最大の問題である。byドラッカー マネジメントに使っているデータを再点検して下さい。組織として成果に直接かかわりのないデータをとって #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 11:29:52
Thank you for following. These are just my thoughts in English meant for good #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 10:30:05
マネジメントに関わる者は石臼に鼻をつけながら丘の上をみなければならない。byドラッカー あなたの組織の富の創出能力をデータ化する方法を検討して下さい。短期長期 #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 09:29:51
ニッチ戦略の弱点は永続性の欠如である。byドラッカー #followmejp #sougofollow #golf #followdaibosyu #followme
posted at 08:30:01